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宝威体育2022年财务等重大信息公告

来源: 时间:2023-07-03 浏览量:4343次 【字号:

第一节  公司基本情况

1.公司名称:宝威体育;简称:山东建勘

2.统一社会信用代码:91370000495573061M

3.法定代表人:宋军强

4.注册资本:7884.95万元

5.注册地址:济南市天桥区无影山西路686号

6.经营范围:许可项目:建设工程勘察;各类工程建设活动;国土空间规划编制;建设工程设计;测绘服务;地质灾害危险性评估;地质灾害治理工程设计;地质灾害治理工程勘查;建设工程质量检测;建筑劳务分包;施工专业作业;房屋建筑和市政基础设施项目工程总承包;建筑智能化工程施工。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准)一般项目:规划设计管理;节能管理服务;地理遥感信息服务;对外承包工程;建筑材料销售;五金产品零售;电气设备销售;建筑装饰材料销售;新型金属功能材料销售;有色金属合金销售;木材销售;建筑用钢筋产品销售;化工产品销售(不含许可类化工产品);机械设备销售;电子产品销售;纸制品销售;橡胶制品销售;塑料制品销售;机械设备租赁。(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)

7.办公地址:济南市天桥区无影山西路686号

8.公司简介:公司始建于1958年4月,原为省财政预算内事业单位,2010年4月经省政府批复同意由事业单位改为国有企业,2016年划转移交到山东国惠投资控股集团有限公司,2017年12月进行公司制改革,成立宝威体育,2021年12月进行了混合所有制改革,为山东国惠投资控股集团有限公司(以下简称山东国惠)、山东泽泰农业科技有限公司共同出资设立的有限责任公司,拥有5家权属公司。

第二节  财务会计报告和审计报告摘要

(一)财务会计报告

主要会计数据和财务指标(合并口径)

单位:万元

 项目  本期金额  上期金额  变动比例
营业总收入 133,247   114,567 16.30% 
营业总成本 124,069  106,641   16.34%
利润总额 7,653  6,036  26.79% 
 资产总额 179,927  131,737  36.58% 
 负债总额 150,993   114,785  31.54%
 所有者权益 28,934   16,952 70.68%

(二)审计报告摘要

1.财务报表的编制基础

山东建勘合并财务报表的合并范围以控制为基础确定,所有子公司均纳入合并财务报表。

2.重要会计政策和会计估计变更

本年度公司无重大会计政策及会计估计变更。

3.审计报告的意见类型

标准无保留审计意见,审计机构为新联谊会计师事务所(特殊普通合伙)

第三节  董事会报告摘要

(一)2022年工作情况

主要经济指标完成情况如下:

1.营业收入完成情况

2022年度实现营业收入13.32亿元,较上年同期增加1.87亿元,增幅16.30%。

2.成本费用总额完成情况

2022年度发生成本费用总额12.41亿元,较上年同期增加1.74亿元,增幅16.34%。

3.利润总额完成情况

2022年度实现利润总额0.77亿元,较上年同期增加0.16亿元,增幅26.79%。

4.资产负债情况

2022年末,公司资产总额179,927万元,负债总额150,993万元,所有者权益总额28,934万元,归属于母公司的所有者权益28,934万元,资产负债率为83.92%。

(二)2023年工作计划

2023年,公司董事会将在山东国惠的正确领导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的二十大及中央、省委经济工作会议精神,不断完善法人治理结构,规范公司运作,推动公司转型发展。一是坚持深化改革,推动创新增效;二是坚持市场导向,优化资源配置;三是坚持强化管控,防范化解风险;四是坚持守正创新,提升党建质效。

 

第四节 董事、监事、高级管理人员的任职情况和年度薪酬情况、经营业绩考核结果情况

(一)公司董事会、监事以及其他高级管理人员任职情况

截至此公告公开日,公司董事会、监事以及其他高级管理人员任职情况如下:

类别  姓  名   职  务   别  任  期 
董事会 宋军强 董事长 2022.9.1-至今
袁谭楷  外部董事 2021.12.13-至今
张玉平 外部董事 2022.3.22-至今
牟晶晶  外部董事 2021.12.13-至今
张方贵  职工董事 2018.1.1-至今
 监事 张焱 监事 2018.1.1-至今
高级管理人员 杨殿斌 总经理 2021.12.21-至今
 张立臣 副总经理  2017.12.1-至今 
徐宝军  副总经理   男 2017.12.1-至今
辛强 副总经理 2022.5.9-至今
陈明伟 财务总监 2022.9.13-至今
肖代胜 总工程师 2022.3.24-至今

(二)公司董事会、监事以及其他高级管理人员薪酬情况

公司严格按照省国资委、山东国惠的有关规定和股东大会、董事会通过的薪酬管理及绩效考核办法,对有关董事、监事及高级管理人员发放薪酬,并执行相关考核。其中,外部董事不在公司领取薪酬。

(三)山东国惠确认的报告年度经营业绩考核结果

截至此公告公开日,报告期经营业绩考核结果尚未发布。

(四)企业领导人员经济责任履职情况

无。

第五节  重要事项

(一)报告期内发生的重大事项及对企业的影响

公司报告期内未发生重大诉讼、重大仲裁等重大事项。

(二)“三重一大”有关事项

2022年,公司严格落实“三重一大”的有关要求,先后召开党委会49次,做到凡属重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金运作(简称“三重一大”)事项均由领导班子集体作出决定,进一步规范了公司决策程序,确保“三重一大”事项决策科学化、民主化、公开化。

第六节  社会责任的履行

(一)职工薪酬福利、劳动关系管理等劳动法律法规的遵守和执行情况

认真遵守并履行国家各项劳动法律、法规和政策,制定《宝威体育职级薪酬暂行办法》《宝威体育内部目标绩效考核办法》等5项人力资源管理制度,规范劳动关系管理,切实维护职工合法权益,坚持全员劳动合同制,通过依法签订劳动合同,明确公司与职工之间的权利、义务和责任,按照合同约定履行职责,构建和谐稳定的劳动关系。

(二)人才引进、职工招聘、职工培训等人才队伍建设情况

不断加强对人才队伍建设的组织领导,注重多种方式引进培育人才,制定《宝威体育中层以上干部选拔任用和考评监督管理暂行办法》等一系列制度办法,加强内部年轻人才的选拔和培养,形成能者上、庸者下、劣者汰的选人用人机制。根据公司业务发展需要,不断加强人才引进工作,2022年度组织公开招聘2次,先后引进管理、技术、技能等各类人才44人。

为全面提升职工的综合素质和业务水平,按照《宝威体育2022年度培训计划》及实际需要,公司及各二级单位部门进行了安全管理培训、制度学习培训、项目经理专项培训、会计制度及税收相关政策的解读及财税处理的培训、应急预案演练、各类施工政策标准培训等内容,共完成培训104项,其中外培23项、内培81项,参加培训2722人次。

(三)职工劳动、安全及卫生保护情况

严格按照《劳动法》《社会保障法》等法律法规保障职工权益。改善劳动条件,加强相关培训,为职工提供健康安全的工作环境。

(四)对外大额捐赠、赞助情况

向山东省人口关爱基金会捐赠3000元。

第七节  履职待遇及有关业务支出情况

公司领导人员严格按照要求,认真落实《宝威体育财务支出管理办法(试行)》,各类支出合理规范。

2023年6月30日

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